Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Handelsrecht Sicherer Umgang mit DATEV (oder vergleichbarer Software) und MS Office Eine strukturierte und diskrete Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Eine übertarifliche Vergütung Eine moderne Arbeitsumgebung Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir für unseren Kunden im Raum Mannheim ab sofort: Fachkraft für Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (w/m/d/x) Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit zeitnaher Übernahme und Festeinstellung Gehaltsinformationen: 17,00 - 24,00 Euro brutto pro Stunde, je nach Qualifikation und Erfahrung Das sind Ihre Aufgaben: Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Berücksichtigung von steuerlichen- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekten Bearbeitung von Sonderfällen wie, Pfändung, Abfingunden und Betriebsferien Meldewesen und Bescheinigungen Kontrolle und Korrektur Anspechpartner für Mitarbeiter Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich Lohn und Gehalt (Weiterbildungen) Gutes Verständnis der steuerlichen und rechtlichen Vorschriften im Zusammenhang mit dem Anlagevermögen Fundierte Datev- sowie Microsoft Office-Kenntnisse (Word, Excel) Kommunikatives, freundliches und verbindliches Auftreten Zahlenverständnis Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich in einem umsatzstarken Unternehmen Zeitnahe Übernahme in Festeinstellung oder sofortige Vermittlung an unseren Kunden Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge in der Entgeltabrechnung Bewertung der Lohnsteuerpauschalierung von geldwerten Vorteilen Kontenabstimmung der Personalkonten im Rechnungswesen Erstellung von Auswertungen und Reports ------ Deine Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Weiterbildung zum/zur Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in, Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine proaktive und eigenständige Arbeitsweise Engagement und Teamgeist: du übernimmst gerne Verantwortung, bringst deine Ideen ein und trägst so zum Erfolg des Teams und des Unternehmens bei Sicherer Umgang mit MS Office ------ Das bieten wir Dir Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
Überstunden und FehlzeitenFühren von Personalakten und ArbeitszeitkontenAbstimmung der Forderungs- und Verbindlichkeitskonten sowie Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation als Lohnbuchhalter*inBerufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Lohn + GehaltFundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-SystemenSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägtes Organisationsgeschick und eine selbstständige, zuverlässige ArbeitsweiseFreundliches und kompetentes Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Individuelles Onboarding für einen angenehmen und professionellen EinstiegFlache HierarchienDynamisches und innovatives Team, in das Sie Ihre Ideen einbringen könnenKostenlose Parkplätze, JobradMonatlich 50 Euro steuerfreies Guthaben auf einer BezahlkarteArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeBeteiligung an Kinderbetreuungskosten für nicht schulpflichtige KinderMöglichkeit zu mobilem ArbeitenMöglichkeiten zur Teilnahme an Schulungen, Workshops und Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Gehaltsinformationen 55.000 Euro - 65.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Leonidas Kalkanteras Referenznummer 864856/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leonidas.kalkanteras@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Überstunden und Fehlzeiten Führen von Personalakten und Arbeitszeitkonten Abstimmung der Forderungs- und Verbindlichkeitskonten sowie Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation als Lohnbuchhalter*in Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Lohn + Gehalt Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Organisationsgeschick und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise Freundliches und kompetentes Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Individuelles Onboarding für einen angenehmen und professionellen Einstieg Flache Hierarchien Dynamisches und innovatives Team, in das Sie Ihre Ideen einbringen können Kostenlose Parkplätze, Jobrad Monatlich 50 Euro steuerfreies Guthaben auf einer Bezahlkarte Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Kinderbetreuungskosten für nicht schulpflichtige Kinder Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Möglichkeiten zur Teilnahme an Schulungen, Workshops und Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Gehaltsinformationen 55.000 Euro - 65.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Leonidas Kalkanteras Referenznummer 864856/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leonidas.kalkanteras@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Weiterbildung im Bereich Personalwesen oder Lohnbuchhaltung Erste Berufserfahrung Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Diskretion, Genauigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise ------ Das bieten wir Dir Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
Das erwartet Sie: Leistungsgerechte Vergütung nach DGB/GVP Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahmemöglichkeit nach 9 Monaten Zuschuss zu Ihren Fahrkosten Modernste EDV-Ausstattung Kostenfreie Parkmöglichkeiten Das sind Ihre Aufgaben: Stammdatenpflege und Materialbuchungen Erstellung von Lieferscheinen Buchung der Wareneingänge Bearbeitung von Reklamationen und Retouren Das bringen Sie mit: Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich der Logistik Sichere MS-Office Kenntnisse Teamgeist und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem von Montag bis Freitag Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das hört sich interessant an?
Das erwartet Sie: Vergütung nach DGB/GVP Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine umfangreiche Einarbeitung an Ihrem neuen Arbeitsplatz Ein angenehmes und kollegiales Betriebsklima Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit möglich Das sind Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Organisation und Koordination von Büroabläufen Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Präsentationen, Statistiken und Auswertungen Sie planen und koordinieren Termine, Besprechungen und Dienstreisen Sie führen die Pflege von Stammdaten, Akten und digitalen Ablagesystemen Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Korrespondenz Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrung mit ERP-Systemen Erste praktische Erfahrung im Büro- oder Verwaltungsbereich Organisationstalent und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen Das hört sich interessant an?
Das erwartet Sie: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach DGB/GVP Tarifvertrag Möglichkeit zur flexiblen Einteilung der Arbeitszeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einstiegsmöglichkeit in ein global agierendes Unternehmen Übernahmemöglichkeit Ein angenehmes und kollegiales Betriebsklima Eine umfangreiche Einarbeitung an Ihrem neuen Arbeitsplatz Vermögenswirksame Leistungen/betriebliche Altersvorsorge Das sind Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnungen Stammdaten-Vorbereitende Tätigkeiten im Bereich der Lohnbuchhaltung Allgemein anfallende Büro- und Verwaltungstätigkeiten Korrespondenz mit der Steuerberatungsgesellschaft Erstellen von Auswertungen und Arbeitszeugnissen Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene kaufmännische oder steuerlich fundierte Berufsausbildung Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich wünschenswert DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil, allerdings keine Vorausetzung Sichere EDV-Kenntnisse / Umgang mit gängigen MS Office Produkten Freude an einer selbstständigen, strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das hört sich interessant an?
Das sind Ihre Aufgaben: Warenannahme und Wareneingangskontrolle Be- und Entladung von Fahrzeugen Kommissionierung Sicherstellung von reibungslosen Abläufen Umgang mit Lagerverwaltungssystemen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik bzw. gleichwertige Berufserfahrung Gabelstaplerschein Führerschein Klasse B Sicherer Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Organisationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch unseren Kunden Interessante und abwechslungsreiche Einsätze Ein fester Ansprechpartner Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Erfahrung Berufserfahrung Idealweise Erfahrung im Verkauf Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache Sicherer Umgang mit MS-Office Verantwortungsbewusstsein Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch unseren Kunden Interessante und abwechslungsreiche Einsätze Ein fester Ansprechpartner Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir für unseren Kunden im Raum Mannheim ab sofort: • Sachbearbeiter (m/w/d/x) für Schulen und Universitäten mit zeitnaher Übernahme und Festeinstellung Gehaltsinformationen: 3.000 EUR brutto/Monat (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) Ihre Hauptaufgaben sind: Telefonische, schriftliche und teilweise persönliche Betreuung von Schulen und Universitäten Pflege und Aktualisierung der Stammdaten Erfassung und Weiterbearbeitung von Kundenaufträgen Kundenkorrespondenz Reklamationsbearbeitung Postbearbeitung Sie bringen mit: Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung Freude an einer abwechslungsreichen, aktiven Tätigkeit im Team Kenntnisse in den typischen Microsoft-Office-Programmen Sie fühlen sich wohl in einem gehobenen Umfeld und in Businesslook Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Es erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Zeitnahe Übernahme durch das Kundenunternehmen Angenehme Arbeitszeiten in Gleitzeit Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir für unseren Kunden im Raum Mannheim ab sofort: Finanzbuchhaltungsfachkraft (w/m/d/x) Vollzeit oder Teilzeit mit zeitnaher Übernahme und Festeinstellung Gehaltsinformationen: 5.000 Euro brutto pro Monat bei Vollzeit Das sind Ihre Aufgaben: Abwicklung des Zahlungsverkehrs Prüfung, Kontierung und Buchung der Geschäftsvorfälle auf die entsprechenden Konten Kontrolle der eingehenden Rechnung Erstellung von Ausgangsrechnungen Mahwesen Überwachung der OP-Listen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung (Weiterbildungen) Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen – vorzugsweise in der Debitoren- sowie Kreditorenbuchhaltung Gutes Verständnis der steuerlichen und rechtlichen Vorschriften im Zusammenhang mit dem Anlagevermögen Fundierte Datev- sowie Microsoft Office-Kenntnisse (Word, Excel) Kommunikatives, freundliches und verbindliches Auftreten Zahlenverständnis Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich in einem umsatzstarken Unternehmen Zeitnahe Übernahme in Festeinstellung oder sofortige Vermittlung an unseren Kunden Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Ihre Hauptaufgaben sind: Prüfung und Kontrolle der Auftragsabwicklung Kontrolle der Warenausgänge auf Korrektheit Einplanung des termingerechten Versandes der bearbeiteten Ware Schnittstelle zwischen Warenausgang und Produktion Produktionsdisposition, Versanddisposition Vorbereitung zum Abrechnungswesen Kommunikation mit Kunden und Dienstleistern per E-Mail und Telefon Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen, Von Vorteil: Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen Kommunikationsstark Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Dienstleistungsorientiert Es erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Zeitnahe Übernahme durch das Kundenunternehmen Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Ihre Hauptaufgaben sind: Telefonische, schriftliche und teilweise persönliche Kundenbetreuung Pflege und Aktualisierung der Stammdaten Bearbeitung von Kundenaufträgen Kundenkorrespondenz Reklamationsbearbeitung Schnittstelle zwischen den Abteilungen Sie bringen mit: Eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung Freude an einer abwechslungsreichen, aktiven Tätigkeit im Team Kenntnisse in den typischen Microsoft-Office-Programmen Sie fühlen sich wohl in einem gehobenen Umfeld und in Businesslook Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Es erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Eine sehr freundliches, herzliches Team und Arbeitsatmosphäre Zeitnahe Übernahme durch das Kundenunternehmen Angenehme Arbeitszeiten in Gleitzeit Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Das sind Ihre Aufgaben: Be- und Entladung von LKWs Innerbetrieblicher Transport von Vollgut mit dem Gabelstapler Abwicklung von Aufträgen im EDV-System, führen von Listen Ein- und Umlagerung, Lagerhaltung Allgemeine Lagerarbeit Das bringen Sie mit: Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich Einen gültigen Staplerschein und Erfahrung im Führen von Flurförderfahrzeugen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute MS Office Kenntnisse Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch unseren Kunden Angenehme Arbeitszeiten in Tagschicht von 07:00 - 15:30 Uhr Interessante und abwechslungsreiche Einsätze Ein fester Ansprechpartner, persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Ihre Hauptaufgaben sind: • Tägliche telefonische Vertriebstätigkeit von Bestandskunden • Kundenbetreuung • Auftragswesen • Angebotswesen • Terminüberwachung • Begleitung der Aufträge von Anfang bis Ende Sie bringen mit: • Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich zb. als Industriekaufmann (m/w/d) oder Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder änhlich • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, kundenfreundliches Auftreten • Freude an einer abwechslungsreichen, aktiven Tätigkeit im Team • Sicherer Umgang mit MS Office • Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Es erwartet Sie: • Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive • Zeitnahe Übernahme durch das Kundenunternehmen nach 4-6 Wochen • Familienbetrieb • Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag • Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht • Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir intern zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim ab sofort: • Vertriebsmitarbeiter (m/w/d/x) Outbound / Kaltakquise -Festanstellung Direkteinstellung Gehaltsinformationen: nach Vereinbarung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihre Hauptaufgaben sind: Aktive telefonische Kundenansprache im Outbound und in der Kundenbetreuung Eigenständige Kaltakquise zur gezielten Neukundengewinnung Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen Pflege und Verwaltung relevanter Kundeninformationen in der Vertriebsdatenbank Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, auch Quereinsteiger mit Vertriebserfahrung willkommen Erfahrung im telefonischen Vertrieb, idealerweise in der Kaltakquise Erfahrung im Human Resources in vertrieb B2B ist von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gepflegte Ausdrucksweise Freude an der Telefonie und ein überzeugendes, souveränes Auftreten Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sehr gute EDV-Kenntnisse (z. B. CRM-Systeme, MS Office) Es erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Festanstellung mit leistungsbezogener Vergütung und übertariflicher Zulage Ein engagiertes, kollegiales Team in einem familiengeführten Betrieb Persönliche Betreuung und Unterstützung auf Augenhöhe Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Ihre Hauptaufgaben sind: Kaufmännische Abwicklung von Neu- und Gebrauchtfahrzeugverkäufen Erstellung von Angeboten, Verträgen sowie Finanzierungs- und Leasingunterlagen Bearbeitung von Zulassungen und Verwaltung der Fahrzeugdokumente Rechnungsstellung und Unterstützung im Zahlungswesen Pflege von Kunden- und Fahrzeugdaten im System Administrative Unterstützung des Verkaufsteams Telefonische und persönliche Kundenbetreuung Zusammenarbeit mit Verkauf, Werkstatt und Buchhaltung Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Automobilkauffrau (m/w/d/x) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Autohaus oder im automobilen Umfeld wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office sowie idealerweise Erfahrung mit branchenspezifischen Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Teamfähigkeit, Organisationsstärke und ein freundliches, professionelles Auftreten Das erwartet Sie: Ein langfristiges, krisensicheres Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch unser Kundenunternehmen Interessantes und abwechslungsreiches Arbeiten Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag Ein Team, das sich für Sie stark macht Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Bürokauffrau (m/w/d/x), Industriekauffrau (m/w/d/x) oder vergleichbar) Erste Berufserfahrung im Angebotswesen, in der Auftragsabwicklung oder im Backoffice von Vorteil Auch Berufseinsteiger und frisch Ausgelernte sind herzlich willkommen! Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Das erwartet Sie: Ein langfristiges, krisensicheres Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive in einem systemrelevanten Bereich Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch unser Kundenunternehmen Interessantes und abwechslungsreiches Arbeiten Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag Ein Team, das sich für Sie stark macht Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Das sind Ihre Aufgaben: Abwicklung aller Aufgaben im Bereich der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Prüfung, Kontierung und Buchung der Zahlungseingänge und -ausgänge Bearbeitung und Sicherstellung aller Vorgänge im Bereich Anlagenbuchhaltung Vorbereitende Buchhaltung / Finanzbuchhaltung Vorkontierung und Prüfung von Rechnungen Enge Zusammenarbeit und Zuarbeit für die Geschäftsführung Erfassung und Zuordnung der Finanzbewegungen anhand der gängigen Kontenrahmen ( SKR 03 / SKR 04 ) Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung (Weiterbildungen) Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen – vorzugsweise in der Debitoren- sowie Kreditorenbuchhaltung Gutes Verständnis der steuerlichen und rechtlichen Vorschriften im Zusammenhang mit dem Anlagevermögen Fundierte Datev- sowie Microsoft Office-Kenntnisse (Word, Excel) Kommunikatives, freundliches und verbindliches Auftreten Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich in einem umsatzstarken Unternehmen Zeitnahe Übernahme in Festeinstellung oder sofortige Vermittlung an unseren Kunden Leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung nach GVP angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und motivierten Team Angenehme Arbeitszeiten / Gleitzeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Zielorientiertes Arbeiten und Teamgeist Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC/CRM-Systemen Sehr gute EDV-Kenntnisse (z. B. CRM-Systeme, MS Office) Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Das erwartet Sie: Ein monatlich attraktives Gehalt plus zusätzliche Bonuszahlungen Strukturierte Einarbeitung & regelmäßige Coachings Arbeitszeiten von 08:00 – 17:00 Uhr Ein motiviertes Team und moderne Arbeitsplätze Aufstiegschancen in einem wachsenden Unternehmen Kurze Wege zur Entscheidungsfindung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Ihre Hauptaufgaben sind: Rechnungsprüfung, Rechnungskontrolle, Rechnungswesen Prüfung von Abschlagszahlungseingängen auf intern gestellte Ausgangsrechnungen Prüfung von termingerechter Bezahlung der Kunden und Zahlungseingängen Prüfung der Zahlungseingänge, auf preisliche, sachliche und rechnerische Richtigkeit und Vollständigkeit Reklamationsbearbeitung Klärung von Rechnungskürzungen und Prüfung auf Richtigkeit Rücksprache und enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Auftragsbearbeitung zur Klärung von Rechnungskürzungen Mahnwesen, OPUS-Liste Kommunikation mit Kunden und externen Auftraggebern zur Klärung von Sachfragen im Zusammenhang mit der Rechnungsprüfung und Abweichungen von Zahlungseingängen Rücksprache mit der Abteilung Auftragsbearbeitung, ob Kürzungsgründe korrekt und berechtigt Schriftverkehr mit Kunden bezüglich der Rechnungsklärung Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännisch, technische Berufsausbildung Hilfreich ist Berufserfahrung oder Kenntnisse in der Baubranche / Handel mit Baustahl Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Technisches und mathematisches Verständnis Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise Erfahrung im Rechnungswesen und Reklamationswesen Verantwortungsbewusstsein, Sorgfaltsbewusstsein Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Fähigkeit, deeskalierender und dienstleistungsorientierter Gesprächsführung Freude bei der Arbeit und ein sonniges Gemüt Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Zeitnahe Übernahme in Festanstellung Abwechslungsreiche und interessante Arbeitsaufgaben Übertarifliche, leistungsgerechte Bezahlung nach GVP Persönliche Betreuung im Familienunternehmen Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Überzahlung ist bei entsprechender Eignung jederzeit möglich Sicherheit: Zeitnahe Übernahme in die Festeinstellung ist unser Ziel Ihre Aufgaben – herausfordernd und vielfältig: Eigenverantwortliche Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen für Mandanten unterschiedlicher Branchen Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen nach steuerlichen und handelsrechtlichen Vorgaben Prüfung und Bearbeitung von Steuerbescheiden sowie Kommunikation mit Finanzbehörden Unterstützung und Beratung von Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Pflege der Stammdaten und Organisation von Buchhaltungsunterlagen Das bringen Sie mit – Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (w/m/d/x) Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, Steuererklärung und Jahresabschlusserstellung Sicherer Umgang mit DATEV sowie Microsoft Office (insbesondere Excel) Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Mandanten Das erwartet Sie – unsere Versprechen: Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem motivierten Team Zeitnahe Übernahme in die Festanstellung oder direkte Vermittlung an unseren Kunden Überdurchschnittliche Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten, einschließlich der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche Persönliche Betreuung und Unterstützung durch erfahrene Personalberater Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Preisgestaltung Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess bis zum Vertragsabschluss Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen in der Bauwirtschaft Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams Gewinnung von Neukunden Führung + Weiterentwicklung der Vertriebsstruktur Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Vertrieb oder Bauwesen (eine Weiterbildung zum technische oder ein Studium im Bereich Vertrieb Bauwesen ist von Vorteil) Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Bereich, Baustahl oder Bauprodukte Technisches Verständnis für Bewehrungslösungen und Bauprozesse Erfahrung in der Führung und Motivation von Vertriebsteams Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und ERP-Systemen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Hohes Maß an Kundenorientierung und Engagement Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Wunsch zur Weiterentwicklung in Richtung Prokura und Geschäftsführung Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Das erwartet Sie: Direkteinstellung im Kundenbetrieb Ein langfristiger Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive Bei Interesse Angebot von verschiedenen Schulungsmöglichkeiten Übertarifliche, leistungsgerechte Bezahlung nach Bau Tarif Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Aufstiegschancen (Karriere) Persönliche Betreuung durch die Geschäftsführung Arbeiten in festen Tagschichten Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Organisations- und Kommunikationsstärke. Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse im zentralen Einkauf sind von Vorteil, sowie im Umgang mit MS-Excel Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Teamgeist und Freude an der Arbeit Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Zeitnahe Übernahme durch das Kundenunternehmen Interessantes und abwechslungsreiches Arbeiten Leistungsgerechte Bezahlung nach GVP Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht Persönliche Betreuung im Familienunternehmen Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
B. bei Werk-, Dienstleistungs- und Projektverträgen Übernahme des internen und externen Schriftverkehrs sowie Kommunikation mit Partnern, Dienstleistern, Behörden und Investoren Organisation und Pflege der digitalen Projekt- und Serverstruktur sowie Durchführung allgemeiner administrativer Aufgaben Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische, immobilienwirtschaftliche oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung in einer ähnlichen kaufmännischen Funktion, vorzugsweise im Bau-, Immobilien- oder Projektentwicklungsumfeld Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit projektbezogenen Controlling- oder Dokumentationssystemen wünschenswert Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Zahlenverständnis, Organisationstalent und Kommunikationsstärke Teamorientiertes, belastbares Auftreten mit hoher Professionalität Das erwartet Sie: Feste Anstellung direkt beim Kundenunternehmen mit langfristiger Perspektive Moderne, klimatisierte und hochwertig ausgestattete Büroräume Zentrale Lage mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr Kostenfreie Verpflegung in Form von Mittagessen sowie Getränken Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit langfristiger Entwicklungsperspektive Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit teamorientierter Unternehmenskultur Flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Das bringen Sie mit: • Das Wichtigste zuerst: Sie passen als Persönlichkeit in unser Team • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metallbau, Elektrotechnik oder eine gleichwertige Ausbildung • Sie haben wünschenswerter Weise eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker. • Sie haben gute Kenntnisse mit MS-Office und ERP-Systemen. Sie besitzen einen praktischen Ansatz und eine Hands-On Mentalität. • Sie bringen Erfahrung in fachlicher und disziplinarischer Führung, Teamfähgkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft sind keine Fremdwörter für Sie